Publier une offre d'emploi peut être tellement plus facile. En réduisant l'administration au minimum, vous pouvez vous concentrer sur ce qui compte vraiment, comme la gestion des talents. Oubliez les copier-coller ennuyeux et découvrez la publication simplifiée de vos offres d’emploi.
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Que vous souhaitiez pourvoir une poignée de postes vacants ou plusieurs centaines, Radahr vous fournit un relevé clair de tous vos candidats. Finies les doubles présentations : nous veillons à ce qu’un même candidat ne vous soit présenté que via un canal à la fois. Un processus de feedback automatisé permet d’informer toutes les parties, tout en attirant leur attention sur les actions à entreprendre.
Poste pourvu = mission accomplie ? Pas exactement ! Comment se déroulent les premières semaines, mois, voire années du nouveau collègue ? C’est au cours de cette période que vous percevez réellement la qualité d’un candidat et du partenaire de recrutement. Gardez tout cela à l’œil grâce à notre plateforme.